ตัวชี้วัดย่อย 9.1 ข้อมูลพื้นฐาน

ข้อมูลพื้นฐาน
ข้อประเด็นการตรวจ URLคําอธิบาย
01
โครงสร้าง
  • ลิงก์ 1 : แสดงผังโครงสร้างการแบ่งส่วนราชการของมหาวิทยาลัย
    สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย >หัวข้อ ผังโครงสร้างมหาวิทยาลัย
  • ลิงก์ 2 : แสดงข้อมูลอำนาจหน้าที่
    สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย >อำนาจหน้าที่ของมหาวิทยาลัย
02
ข้อมูลผู้บริหาร
  • ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูลผู้บริหาร
    สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >ผู้บริหาร >อธิการบดีและ
    คณะผู้บริหาร (มีข้อมูล ครบ 4 รายการ)
03
ข้อมูลการติดต่อ
  • ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูลการติดต่อของมหาวิทยาลัย
    สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >
    ไปยังด้านล่างสุดของเว็บไซต์
    (ด้านซ้าย) ได้ระบุช่องทาง (1) ที่อยู่หน่วยงาน
    (2) หมายเลขโทรศัพท์
    (3) อีเมล ที่ประกาศเป็นช่องทางรับเอกสารอิเล็กทรอนิกส์
    (4) แผนที่ตั้ง
  • ลิงก์ 2 : แสดงช่องทางการสอบถามข้อมูลต่าง ๆ ของกองบริหารงานบุคคล
    Messenger Live Chat สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >
    คณะ/หน่วยงาน >กองบริหารงานบุคคล >Inbox (มุมขวาล่าง)
  • ลิงก์ 3 : แสดงช่องทางการสอบถามข้อมูลต่าง ๆ ของสำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ
    Messenger Live Chat สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >คณะ/หน่วยงาน >สำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ >Inbox (มุมขวาล่าง)
04
ข่าวประชาสัมพันธ์
  • ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูลข่าวสารต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่
    สามารถเข้าข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > หัวข้อ ข่าวประชาสัมพันธ์ (บริเวณกลางเว็บไซต์ ด้านขวา)
  • ลิงก์ 2 : แสดงข้อมูลข่าวสารต่าง ๆ ที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานตามอำนาจหน้าที่ของสำนักส่งเสริมวิชาการและงานทะเบียน
    สามารถเข้าข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >คณะ/หน่วยงาน >สำนักส่งเสริมวิชาการและงานทะเบียน >หัวข้อ ข่าวประชาสัมพันธ์ (บริเวณกลางเว็บไซต์)
  • ลิงก์ 3 : แสดง QR code แบบวัด EIT ของหน่วยงานที่ดาวน์โหลดจากระบบ ITAS ไว้บนหน้าแรกของเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน
    เพื่อให้ผู้รับบริการหรือติดต่อราชการมีโอกาสได้มีส่วนร่วมในการประเมิน ITA ของหน่วยงาน
    สามารถเข้าข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > บริเวณกลางเว็บไซต์ที่เป็น Slide Banner

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.2 การบริหารงาน การดำเนินงาน

การดำเนินงาน
ข้อประเด็นการตรวจURLคําอธิบาย
O5

แผนยุทธศาสตร์หรือแผนพัฒนาหน่วยงานหน่วยงาน

https://planning.rmutk.ac.th/ita
  • ลิงก์ 1 : แสดงแผนการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงานที่มีระยะมากกว่า 1 ปี ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย
    (1) ยุทธศาสตร์หรือแนวทาง
    (2) เป้าหมาย
    (3) ตัวชี้วัด
    สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >คณะ/หน่วยงาน >กองนโยบายและแผน >หัวข้อ ข้อมูลประเมิน ITA กองนโยบายและแผน มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ >หัวข้อ O5
O6
แผนและความก้าวหน้าในการดำเนินงานและการใช้จ่ายงบประมาณประจำปี พ.ศ. 2568
  • ลิงก์ 1 : แสดงแผนการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน ประจำปี พ.ศ. 2568 ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย
    (1) โครงการหรือกิจกรรม
    (2) งบประมาณแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
    (3) ช่วงระยะเวลาในการดำเนินงานแต่ละโครงการหรือกิจกรรมแสดงผลความก้าวหน้าในการดำเนินงานตามแผนการดำเนินงานประจำปี พ.ศ. 2568 ข้อมูล ณ วันที่ 31 มีนาคม 2568 ที่มีเนื้อหาหรือรายละเอียดความก้าวหน้า อย่างน้อยประกอบด้วย
    (1) ผลการดำเนินงานของแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
    (2) ผลการใช้จ่ายงบประมาณที่ใช้ดำเนินงานแต่ละโครงการหรือกิจกรรม

สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >คณะ/หน่วยงาน >กองนโยบายและแผน >หัวข้อ ข้อมูลประเมิน ITA กองนโยบายและแผน มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ (เลื่อนลงมาด้านล่างกลางหน้าเว็บไซต์) หัวข้อ O6

O7
รายงานผลการดำเนินงานประจำปี พ.ศ. 2567
https://planning.rmutk.ac.th/ita
  • ลิงก์ 1 : แสดงผลการดำเนินงานตามแผนดำเนินงานประจำปี พ.ศ.2567 ที่มีรายละเอียดอย่างน้อยประกอบด้วย
    (1) ผลการดำเนินงานของแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
    (2) งบประมาณที่ได้รับจัดสรรแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
    (3) ผลการใช้จ่ายงบประมาณที่ใช้ดำเนินงานแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
    (4) ช่วงระยะเวลาในการดำเนินงานแต่ละโครงการหรือกิจกรรม
    สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >คณะ/หน่วยงาน >กองนโยบายและแผน >หัวข้อ ข้อมูลประเมิน ITA กองนโยบายและแผน มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ (เลื่อนลงมาด้านล่างของหน้าเว็บไซต์) หัวข้อ O7
O8

คู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานของเจ้าหน้าที่

https://oarit.rmutk.ac.th/?page_id=91525
https://tech-ed.rmutk.ac.th/?page_id=3939
https://ascar.rmutk.ac.th/?page_id=4506
https://personnel.rmutk.ac.th/?page_id=5066
  • ลิงก์ 1 : แสดงคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานที่เจ้าหน้าที่ของสำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศใช้ยึดถือปฏิบัติให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >คณะ/หน่วยงาน >สำนักวิทยบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ >หัวข้อ ITA >ปีงบประมาณ 2567 >หัวข้อ คู่มือหรือมาตรฐานการให้บริการ >หัวข้อ คู่มือการปฏิบัติงานตามพระราชบัญญัติ
  • ลิงก์ 2 : แสดงคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานที่เจ้าหน้าที่ของคณะครุศาสตร์อุตสาหกรรมใช้ยึดถือปฏิบัติให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >คณะ/หน่วยงาน >คณะครุศาสตร์อุตสาหกรรม >เลื่อนลงมาที่แถบด้านล่างของเว็บไซต์ ไปที่หัวข้อ คู่มือการปฏิบัติงาน > เลือกหัวข้อ "คู่มือปฏิบัติงานกระบวนการจัดซื้อจัดจ้าง ด้วยวิธีประกวดราคาอิเล็กทรอนิกส์ (e – bidding) "
    ทั้งนี้ได้แสดงข้อมูลประกอบด้วย
    (1) ชื่องาน (ปรากฏหน้าที่ 1 ของเล่มคู่มือ)
    (2) วิธีการขั้นตอนการปฏิบัติงาน (ปรากฏหน้าที่ 11 ของเล่มคู่มือ)
    (3) ระยะเวลาการปฏิบัติงานแต่ละขั้นตอน
    (ปรากฏหน้าที่ 7 - 10 ของเล่มคู่มือ แสดงเป็นแผนผังขั้นตอนประกอบระยะเวลาการทำงานแต่ละขั้นตอน)
  • ลิงก์ 3 แสดงคู่มือหรือแนวทางการปฏิบัติงานที่เจ้าหน้าที่ของเจ้าหน้าที่ ซึ่งใช้ยึดถือปฏิบัติให้เป็นมาตรฐานเดียวกัน สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >คณะ/หน่วยงาน > สำนักส่งเสริมวิชาการและงานทะเบียน > โปรดดูที่แถบด้านข้างขวามือ หัวข้อ “คู่มือต่าง ๆ” ไปที่หัวข้อ “คู่มือหรือมาตรฐานการปฏิบัติงาน”
  • ลิงก์ 4 เข้าหน้าเว็บไซต์มหาวิทยาลัย >คณะ/หน่วยงาน >กองบริหารงานบุคคล > KM > ในหน้าเว็บไซต์จะเจอหัวข้อ คู่มือการปฏิบัติงาน (Work Manual) / ขั้นตอนการปฏิบัติงาน (Flow Chart)
O9
คู่มือหรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ*
https://oarit.rmutk.ac.th/?page_id=91555

คำอธิบาย : ลิงก์ 1
หรือแนวทางการให้บริการสำหรับผู้รับบริการหรือผู้มาติดต่อ* ที่มีรายละเอียดของแต่ละงาน รูปแบบ อินโฟกราฟิกส์
ได้แก่
-คู่มือการจัดซื้อวัสดุโดยวิธีเฉพาะเจาจง
-คู่มือการยืม-คืน ทรัพยากรสารสนเทศ
-คู่มือการขอรับบริการ และกระบวนการแก้ไขด้านเครือข่าย
-คู่มือการขอใช้ และการให้บริการอินเตอร์เน็ต
-คู่มือการขอใช้ และให้บริการห้องประชุม
ซึี่งมีรายละเอียดตามองคร์ประกอบที่กำหนดครบถ้วน ที่ สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >คณะ/หน่วยงาน > สำนักวิทยาบริการและเทคโนโลยีสารสนเทศ >หัวข้อ ITA และเลือก ITA 2567

O10
E–Service
https://personnel.rmutk.ac.th/?page_id=241
https://ascar.rmutk.ac.th/

 

ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูลระบบการให้บริการ ผ่านช่องทางออนไลน์* ที่ผู้ขอรับบริการไม่ต้องเดินทางมายังจุดให้บริการ แสดงรายละเอียดวิธีการใช้งานระบบการให้บริการ สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน
สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >คณะ/หน่วยงาน >กองบริหารงานบุคคล >การให้บริการ > หัวข้อการขอเครื่องราชอิสริยาภรณ์ > ด้านล่างเว็บไซต์จะพบระบบตรวจสอบเครื่องราชฯ รายบุคคล

ลิงก์ 2 : แสดงข้อมูลระบบการให้บริการ ผ่านช่องทางออนไลน์* ที่ผู้ขอรับบริการไม่ต้องเดินทางมายังจุดให้บริการ แสดงรายละเอียดวิธีการใช้งานระบบการให้บริการ สามารถเข้าถึงหรือเชื่อมโยงไปยังช่องทางข้างต้นได้จากเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน
สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >คณะ/หน่วยงาน >สำนักส่งเสริมวิชาการและงานทะเบียน >หัวข้อ ระบบบริการสนับสนุนทางการศึกษา รับเอกสารทางการศึกษา การรายงานตัวนักศึกษา

O11
ข้อมูลสถิติการให้บริการ*
https://lookerstudio.google.com/u/0/reporting/99289294-29a2-4716-80e0-b5e6cee87c9b/page/2wSxDคำอธิบาย : ลิงก์ 1

สามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >  >คณะ/หน่วยงาน >สำนักส่งเสริมวิชาการและงานทะเบียน >หัวข้อ “แบบประเมินความพึงพอใจ” (เมนูฝั่งขวาช่วงกลางหน้าเว็บไซต์)  >หัวข้อ “สถิติการให้บริการ”

แสดงข้อมูลสถิติที่ผู้รับบริการ ณ จุดให้บริการ (Walk In) ที่ีมีรายละเอียดประกอบด้วย

(1) ชื่องาน  (ปรากฏหน้าที่ 1 ของเล่มคู่มือ) หัวข้อ “รูปแบบการขอใช้บริการ”

(2) จำนวนผู้รับบริการที่เข้ามารับบริการ ณ จุดให้บริการ (Walk-In) (ปรากฏหน้าที่ 1 ของเล่มคู่มือ) >หัวข้อ “จำนวนผู้รับบริการ ณ จุดให้บริการ (Walk-In)”

แสดงข้อมูลสถิติการขอรับบริการผ่านช่องทาง E-Service ที่ีมีรายละเอียดประกอบด้วย

(1) ชื่องาน  (ปรากฏหน้าที่ 1 ของเล่มคู่มือ) หัวข้อ “รูปแบบการขอใช้บริการ”

(2) จำนวนผู้รับบริการผ่านช่องทาง E-Service (ปรากฏหน้าที่ 1 ของเล่มคู่มือ) >หัวข้อ “จำนวนผู้รับบริการผ่านช่องทาง  (E-Service)”

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.3 การจัดซื้อจัดจ้างการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

การจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ

 

ข้อประเด็นการตรวจURLคําอธิบาย
O12
รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ และความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ

คำอธิบาย ลิงก์ 1 :
แสดงรายการการจัดซื้อจัดจ้างฯ ของหน่วยงานในประเภทงบรายจ่ายหมวดงบลงทุนที่จะมีการดำเนินการ ในปี พ.ศ. 2568 ทุกรายการ โดยเปิดเผยข้อมูลครบถ้วนตามองค์ประกอบและหลักเกณฑ์ที่กำหนด และเผยแพร่ข้อมูลในรูปแบบไฟล์ Excel ที่กำหนด โดยสามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >
ไปที่ กลางเว็บไซต์ จะมีเมนูสีเขียว ระบุว่า "ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง" > โปรดดู เมนูสีเทา ด้านซ้ายมือ กดไปที่ กองคลังมหาวิทยาลัย > เลือกหัวข้อ “ITA (O12) รายการการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ และความก้าวหน้าการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ”
แสดงรายการการจัดซื้อจัดจ้างฯ ของหน่วยงานในประเภทงบรายจ่ายหมวดงบลงทุนที่จะมีการดำเนินการ ในปี พ.ศ. 2568 ทุกรายการ โดยเปิดเผยข้อมูลครบถ้วนตามองค์ประกอบและหลักเกณฑ์ที่กำหนด และเผยแพร่ข้อมูลในรูปแบบไฟล์ Excel ที่กำหนด โดยสามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >
ไปที่ กลางเว็บไซต์ จะมีเมนูสีเขียว ระบุว่า "ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง" > โปรดดู เมนูสีเทา ด้านซ้ายมือ กดไปที่
"คณะครุศาสตร์อุตสาหกรรม" > โปรดเลือกหัวข้อ "รายงานการเผยแพร่ข้อมูล ITA การจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ 2568 และ รายงานสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ ประจำปี 2567"

O13
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุประจำปี พ.ศ. 2567

ลิงก์ 1

: แสดงข้อมูล ผลการจัดซื้อจัดจ้างฯ ของหน่วยงานในประเภทงบรายจ่ายหมวดงบลงทุน ประจำปี พ.ศ. 2567

ตามองค์ประกอบ

โดยสามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > ไปที่ กลางเว็บไซต์ จะมีเมนูสีเขียว ระบุว่า
"ประกาศจัดซื้อจัดจ้าง" > โปรดดู เมนูสีเทา ด้านซ้ายมือ กดไปที่ “กองคลังมหาวิทยาลัย” > โปรดเลือกหัวข้อ
รายงานผลการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ ประจำปี พ.ศ. 2567

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.4 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล

การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
ข้อประเด็นการตรวจURLคําอธิบาย
O14
แผนการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล
https://drive.google.com/file/d/1G0_qkhCnNsyElz8P9v-0KNB3SZQiI9HZ/view

https://personnel.rmutk.ac.th/wp-content/uploads/2024/10/
%E0%B9%81%E0%B8%9C%E0%B8%99%E0%B8%9A
%E0%B8%A3%E0%B8%B4%E0%B8%AB%E0%B8%B2%E0
%B8%A3%E0%B9%81%E0%B8%A5%E0%B8%B0%E0%
B8%9E%E0%B8%B1%E0%B8%92%E0%B8%99%E0%B8%
B2%E0%B8%9A%E0%B8%B8%E0%B8%84%E0%B8%84-66-70.pdf

คำอธิบาย : ลิงก์ 1 แสดงข้อมูล แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล ซึ่งบังคับใช้ในปี พ.ศ. 2568

โดยสามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >คณะ/หน่วยงาน >กองบริหารงานบุคคล > เกี่ยวกับ กบ. > แผนบริหารและพัฒนาบุคลากร > เลือกชื่อไฟล์ แผนพัฒนาบุคลากร พ.ศ.2568 มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ

คำอธิบาย : ลิงก์ 2 แสดงข้อมูล แผนการบริหารทรัพยากรบุคคล ซึ่งบังคับใช้ในปี พ.ศ. 2568

โดยสามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >คณะ/หน่วยงาน >กองบริหารงานบุคคล > เกี่ยวกับ กบ. > แผนบริหารและพัฒนาบุคลากร > แผนพัฒนาบุคลากร > เลือกชื่อไฟล์ แผนพัฒนาบุคลากร ระยะ 5 ปี ( พ.ศ.2566 – 2570) มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ

 

015
รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี พ.ศ. 2567

คำอธิบาย : ลิงก์ 1  แสดงข้อมูล ผลการบริหารทรัพยากรบุคคล ประจำปี พ.ศ. 2567

โดยสามารถเข้าถึงข้อมูลที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >คณะ/หน่วยงาน >กองบริหารงานบุคคล > เกี่ยวกับ กบ. >แผนบริหารและพัฒนาบุคลากร > รายงานผลกรบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคลประจำปี > เลือกชื่อไฟล์ รายงานผลการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล 2567 หรือเข้าถึงได้ที่ https://personnel.rmutk.ac.th/?page_id=524

016
ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ
https://lawutk.rmutk.ac.th/%e0%b8%88%e0%b8%a3%e0
%b8%a3%e0%b8%a2%e0%b8%b2%e0%b8%9a%e0%b8%
a3%e0%b8%a3%e0%b8%93%e0%b8%a7%e0%b8%b4%e0
%b8%99%e0%b8%b1%e0%b8%a2%e0%b8%81%e0%b8%
b2%e0%b8%a3%e0%b8%ad%e0%b8%b8%e0%b8%97%e0
%b8%98%e0%b8%a3/
https://lawutk.rmutk.ac.th/%e0%b8%81%e0%b8%b2%e0%b8
%a3%e0%b8%82%e0%b8%b1%e0%b8%9a%e0%b9%80%e0%b8%84
%e0%b8%a5%e0%b8%b7%e0%b9%88%e0%b8%ad%e0%b8%99%e0%
b8%88%e0%b8%a3%e0%b8%b4%e0%b8%a2%e0%b8%98%e0%b8%
a3%e0%b8%a3%e0%b8%a1/
https://www.rmutk.ac.th/?p=60736
https://www.rmutk.ac.th/?p=61410

ลิงก์ 1

: แสดงข้อมูล ประมวลจริยธรรมสำหรับเจ้าหน้าที่ของรัฐ

สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > คณะ/หน่วยงาน > หน่วยงานภายใน > สำนักนิติการ > กฎหมาย มทร.กรุงเทพ  > หัวข้อ ประมวลจริยธรรมบุคลากร > โปรดดูหัวข้อ “ข้อบังคับมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ ว่าด้วยประมวลจริยธรรมและธรรมาภิบาล พ.ศ. 2565

 

ลิงก์ 2

: แสดงข้อมูล ผลการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมให้แก่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน ในข้อ (1) การจัดตั้งทีมให้คำปรึกษาตอบคำถามทางจริยธรรมหรือคณะทำงานขับเคลื่อนเรื่องจริยธรรม โดยให้แสดงเป็นคำสั่งแต่งตั้งที่เป็นทางการ

สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > คณะ/หน่วยงาน > หน่วยงานภายใน > สำนักนิติการ > หัวข้อ การขับเคลื่อนจริยธรรม  > โปรดดูหัวข้อ “การจัดตั้งทีมให้คำปรึกษา”

 

ลิงก์ 2

: แสดงข้อมูล ผลการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมให้แก่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน ในข้อ (2) แนวปฏิบัติ Dos & Don’ts เพื่อลดความสับสนเกี่ยวกับพฤติกรรมสีเทาและเป็นแนวทางในการประพฤติตนทางจริยธรรม ที่จัดทำขึ้นโดยหน่วยงาน สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > คณะ/หน่วยงาน > หน่วยงานภายใน > สำนักนิติการ > หัวข้อ การขับเคลื่อนจริยธรรม  > โปรดดูหัวข้อ “แนวปฏิบัติ Dos & Don’ts ”

ลิงก์ 3

: แสดงข้อมูล ผลการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรมให้แก่เจ้าหน้าที่ของหน่วยงาน ในข้อ (3) ผลการฝึกอบรมที่มีการสอดแทรกสาระด้านจริยธรรมของเจ้าหน้าที่ของรัฐในหลักสูตร หรือผลการจัดกิจกรรมส่งเสริมจริยธรรมที่ดำเนินการ โดยหน่วยงาน ในปี พ.ศ. 2568

สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > ข่าวประชาสัมพันธ์ หรือหัวข้อ การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร > โปรดเลือกหัวข้อข่าว “โครงการ “ปลูกจิตสำนึกและเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรในการปฏิบัติหน้าที่ราชการภายใต้หลักธรรมาภิบาล”

 

ลิงก์ 4

: แสดงข้อมูล รายงานผลการดำเนินโครงการ “ปลูกจิตสำนึกและเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กรในการปฏิบัติหน้าที่ภายใต้หลักธรรมาภิบาล”

สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th >ข่าวประชาสัมพันธ์ หรือหัวข้อ รายงานผลการดำเนิน

ตัวชี้วัดย่อยที่ 9.5 การส่งเสริมความโปร่งใส

การจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ข้อประเด็นการตรวจURLคําอธิบาย
017
แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
https://www.rmutk.ac.th/?p=61153
https://lawutk.rmutk.ac.th/?s=%E0
%B9%80%E0%B8%9C%E0%B8%A2
%E0%B9%81%E0%B8%9E%E0%B8%A3%E0%B9%88

ลิงก์ 1 และลิงก์ 2

: แสดง คู่มือ แนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > ข่าวประชาสัมพันธ์ > โปรดเลือกหัวข้อ คู่มือแนวทางการดำเนินการต่อเรื่องร้องเรียนเกี่ยวกับการทุจริตและประพฤติมิชอบของเจ้าหน้าที่ของหน่วยงานและเรื่องร้องเรียนทุกประเภท

018
ช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ

https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSc18jlxLfvmJKYUJin
_IiyGgFnHs8pTwNH4MuLua8Uw3JFxNw/viewform

ลิงก์ 1

: แสดงช่องทางแจ้งเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ  สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก (ส่วนล่าง) > หัวข้อ บริการ > ร้องเรียนทุจริตและพฤติมิชอบ

019
ข้อมูลสถิติเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
https://www.rmutk.ac.th/?p=61133
https://lawutk.rmutk.ac.th/?s=%E0%B9
%80%E0%B8%9C%E0%B8%A2%E0%B9
%81%E0%B8%9E%E0%B8%A3%E0%B9%88

ลิงก์ 1  และลิงก์ 2

: สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > หัวข้อ ประชาสัมพันธ์ โปรดเลือกหัวข้อ “สรุปสถิติเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ ประจําปีงบประมาณ ในปีงบประมาณ 2567 (ประจำเดือน ตุลาคม 2566 – กันยายน 2567)”

020
การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม
https://www.rmutk.ac.th/?p=61128
https://www.rmutk.ac.th/?p=61241

ลิงก์ 1

: แสดงข้อมูล การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม ตามหลักเกณฑ์ที่กำหนด

สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย> หัวข้อวัฒนธรรมองค์กร > หัวข้อ “การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม สถาบันวิทยาศาสตร์นวัตกรรม และวัฒนธรรม Institute of Science Innovation and Culture”

 

 

ลิงก์ 2

: แสดงข้อมูล การเปิดโอกาสให้เกิดการมีส่วนร่วม ตามหลักเกณฑ์ที่กำหนด

สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย>วัฒนธรรมองค์กร > การเปิดโอกาสการมีส่วนร่วม  > โปรดเลือกหัวข้อ “ชื่อโครงการค่าย 3 ภาษา“สอนด้วยใจ ให้น้องเก่ง ครั้งที่ 14”(EJC with Love for the Young XIV” ระหว่าง วันที่ 24-26 มกราคม 2568 ณ โรงเรียนหนองชุมแสงวิทยา

ต.ท่าไม้รวก อ.ท่ายาง จ.เพชรบุรี”

ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.1 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต นโยบาย No Gift Policy*

การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต
ข้อประเด็นการตรวจURLคําอธิบาย
021
ประกาศเจตนารมณ์นโยบาย No Gift Policy จากการปฏิบัติหน้าที่
https://www.rmutk.ac.th/?p=60831
https://www.rmutk.ac.th/?p=60826
https://www.rmutk.ac.th/?p=61190
https://personnel.rmutk.ac.th/?p=11854
https://www.rmutk.ac.th/?p=60858

ลิงก์ 1

: แสดงข้อมูลประกาศมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ เรื่อง นโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ลงวันที่ 27 มกราคม 2568 (ภาษาไทย)  วัตถุประสงค์เพื่อประกาศว่าตนเองและเจ้าหน้าที่ของรัฐทุกคน ในหน่วยงานจะไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดในขณะ/ก่อน/หลังปฏิบัติหน้าที่ ลงนามโดยผู้บริหารสูงสุด (อธิการบดี)  โดยสามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การสร้างวัฒนธรรมองค์กร > ไปที่หัวข้อ ประกาศมหาวิทยาลัย นโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy)

ลิงก์ 2

: แสดงข้อมูลประกาศมหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ เรื่อง นโยบายไม่รับของขวัญและของกำนัลจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ลงวันที่ 27 มกราคม 2568 (ภาษาอังกฤษ)  โดยสามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การสร้างวัฒนธรรมองค์กร > ไปที่หัวข้อ Announcement from Rajamangala University of Technology Krungthep “No Gift PoliCY”  (No Gift Policy)

 

ลิงก์ 3
: แสดงข้อมูล ผลการดำเนินกิจกรรมฯ โดยสามารถเข้าที่ www.rmutk.ac.th > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การสร้างวัฒนธรรมองค์กร >
โปรดเลือกหัวข้อ “ผลการดำเนินกิจกรรมที่มีวัตถุประสงค์เพื่อปลุกจิตสำนึกหรือสร้างวัฒนธรรมให้เจ้าหน้าที่ในการปฏิเสธการรับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่”

 

ลิงก์ 4

: แสดงข้อมูล ผลการดำเนินกิจกรรมฯ โดยสามารถเข้าที่ www.rmutk.ac.th > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การสร้างวัฒนธรรมองค์กร >
โดยสามารถเลือกดูข้อมูลข่าวสาร > การสร้างวัฒนธรรมองค์กร ได้ จากหลายหัวข้อข่าว

 

ลิงก์ 5

: แสดงข้อมูล ผลการดำเนินกิจกรรมฯ
โดยสามารถเข้าที่ www.rmutk.ac.th > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การสร้างวัฒนธรรมองค์กร >
โดยสามารถเลือกดูข้อมูลข่าวสาร > “มทร.กรุงเทพ ประชุมคณะกรรมการหัวหน้าหน่วยงาน ย้ำแนวทาง No Gift Policy สร้างวัฒนธรรมองค์กรโปร่งใส”

021
รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใด
โดยธรรมจรรยา
https://www.rmutk.ac.th/?p=61205

ลิงก์ 1 :

สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย> หัวข้อวัฒนธรรมองค์กร
> โปรดเลือกหัวข้อ รายงานการรับทรัพย์สินหรือประโยขน์อื่นใดโดยธรรมจรรยา

023
การประเมินความเสี่ยงที่อาจเกิดการให้/รับ สินบนจากการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงานประจำปี พ.ศ. 2568
https://rm.rmutk.ac.th/?page_id=780

ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูล การบริหารความเสี่ยงของมหาวิทยาลัย รวมถึงความเสี่ยงในเรื่องของการทุจริตและประพฤติมิชอบ สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >  เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การบริหารความเสี่ยง โปรดเลือกดูข้อมูลในเมนู “ความเสี่ยงการทุจริต 2568”  โดยผลการประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบนของการ

ดำเนินงานหรือการปฏิบัติหน้าที่ ตามภารกิจของหน่วยงาน ประกอบด้วยประเด็นดังต่อไปนี้

1.การอนุมัติ อนุญาต ตามพระราชบัญญัติการอำนวยความสะดวกในการพิจารณาอนุญาตของทางราชการ พ.ศ. 2558*

2.การใช้อำนาจตามกฎหมาย/การให้บริการตามภารกิจ

3.การจัดซื้อจัดจ้าง

4.การบริหารงานบุคคล

024
รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี
https://rm.rmutk.ac.th/?page_id=671
ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูล  รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี   สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >
เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การบริหารความเสี่ยง โปรดเลือกหัวข้อ “รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบประจำปี ”
การประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบน
https://rm.rmutk.ac.th/?page_id=671

คำอธิบาย ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูล การบริหารความเสี่ยงของมหาวิทยาลัย รวมถึงความเสี่ยงในเรื่องของการทุจริตและประพฤติมิชอบ สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก >  เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การบริหารความเสี่ยง โปรดเลือกดูข้อมูลในเมนู "ความเสี่ยงการทุจริต 2567" โดยผลการประเมินความเสี่ยงการทุจริตในประเด็นที่เกี่ยวข้องกับสินบนของการดำเนินงานหรือการปฏิบัติหน้าที่ ตามภารกิจของหน่วยงาน ประกอบด้วยประเด็นดังต่อไปนี้

(1) การอนุมัติ อนุญาต ตามพระราชบัญญัติการอำนวยความสะดวกในการพิจารณาอนุญาตของทางราชการ พ.ศ. 2558*

(2) การใช้อำนาจตามกฎหมาย/การให้บริการตามภารกิจ

(3) การจัดซื้อจัดจ้าง

(4) การบริหารงานบุคคล

โดยใน 4 ประเด็น ประกอบด้วย เหตุการณ์ความเสี่ยง และประเมินระดับของแต่ละเหตุการณ์ไว้ รวมถึงมาตรการในการบริหารจัดการความเสี่ยงนั้นๆ

ตัวชี้วัดย่อยที่ 10.2 การส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใส

มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสและมาตรการเสริมสร้างมาตรฐานทางจริยธรรม
ข้อประเด็นการตรวจURLคําอธิบาย

025

แผนปฏิบัติการป้องกันการทุจริต

https://rm.rmutk.ac.th/?page_id=780

ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูล  รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี   สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การบริหารความเสี่ยง   โปรดเลือกไปที่หัวข้อ
"2. การป้องกันการทุจริตและประพฤติมิชอบ

2.1 แผนปฏิบัติการป้องกันความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติ
มิชอบ”

026

รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี

https://rm.rmutk.ac.th/?page_id=671

ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูล  รายงานผลการดำเนินการป้องกันการทุจริตประจำปี   สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การบริหารความเสี่ยง   โปรดเลือกไปที่หัวข้อ
“การบริหารความเสี่ยงการทุจริต ปีงบประมาณ 2567 ไปที่ หัวข้อ 1.2 รายงานผลการดำเนินการเพื่อจัดการความเสี่ยงการทุจริตและประพฤติมิชอบ”

027

มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

https://www.rmutk.ac.th/?p=61263

ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูล  มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > เกี่ยวกับมหาวิทยาลัย > การสร้างวัฒนธรรมองค์กร > เลือกหัวข้อ การบริหารความเสี่ยง
โปรดเลือกไปที่หัวข้อ  “มาตรการส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน”

028

รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน

https://www.rmutk.ac.th/?p=61214

ลิงก์ 1 : แสดงข้อมูล รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วยงาน   สามารถเข้าที่เว็บไซต์ www.rmutk.ac.th > หน้าแรก > ไปที่หัวข้อ ข่าวประชาสัมพันธ์ > เลือก หัวข้อข่าว “รายงานผลการดำเนินการเพื่อส่งเสริมคุณธรรมและความโปร่งใสภายในหน่วย งาน ประจำปีงบประมาณ พศ. ๒๕๖๗ มหาวิทยาลัยเทคโนโลยีราชมงคลกรุงเทพ”